第二十一章 策划谈论 (第1/2页)

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林一只是说：

“把到岗时间说一下就行，咱们工作室朝九晚七，中午休息两小时，周末正常双休，六险一金全部由工作室承担，干满一年15薪，年底有年终奖，今年年底也有，模型雕刻师你这个水平月薪最低40k，之后会有项目提成，如何？”

对面的面试者苦涩的说：“不要求加班吗？”

林一笑道：“放心，我们工作室没人加班，一个个都踩点下班，员工群里非上班时间不会发与任何与工作有关的消息！”

对面的面试者似乎松了一口气，他说：“我下周就可以到岗！”

林一站起身和他握手说：“欢迎加入心川游戏工作室！”

工作室外前来面试的人也陆续慢慢来了，而且林一的面试速度也是十分快。

因为在之前看简历的时候，他们的作品基本都被林一筛选过一遍，所以这些面试的人，底子还是很不错的，因此林一都是直接当面通知上班时间。

两天的时间，来面试的人已经达到了76人，30人的游戏引擎工程实习生已经招的满满当当。

因为是实习生，林一与他们直接就当天签合同，不到合同时间，擅自离职的违约金会高达十倍。

而且这30个实习生都是规划到林一自己名下，他们的编程语言基础十分牢固，林一并不担心他们上手虚幻5操作不了。

更何况赛博空间给的引擎除去代码部分，都是完全的不会崩溃中文版。

对于带领这些实习生入门虚幻5引擎的方法，林一打算自己教，他保底最多三个月，这些实习生就能熟练掌握并使用这款引擎。

至于有些原画师，建模师和部分模型雕刻师，可能会一个月后到岗，因为他们原先公司得提前一个月辞职，而这一点林一并不担心。

而林一认为，整个游戏项目的重中之重，就是游戏策划了，因为他关系着整个项目的成败与好坏。

这个职位如同人的大脑一样，由他做出指令，四肢根据他的指令来运转，而这次，他一共选出来三位游戏策划。

而且，林一要求游戏策划必须一周之内到岗，如果没有辞职，原公司索要的劳动合同违约金林一来支付！

毕竟在现在的林一眼中，金钱已经是一个数字了，他所需要的是时间！

而时间是无价的！

林一现在有两间工作室，一间是原来的只能容纳30人的，一间是刚刚装修好的。

林一将30个实习生刚好安排在原先的工作室里，同时他也在这里暂时当三个月老师，而我的世界项目组全部迁移到楼上那个更大的工作间去。

周一的时候，林一早早地就找来了三位游戏策划，并说出了他的计划：

“工作室现在要成立一个新的项目组，就是这两天面试的所有人，都会加入到这个项目组里，而我们的新项目，则是做一款独立的3A级别的游戏！”

三位策划闻言后瞪大了眼睛，“3A！？”