第四百一十八章 主治与新起航！ (第2/2页)
“你买的房子这就交房了？”方子业非常意外。
“我买的是现成的期房，之前那个房主买了之后一直没有装修，他不要了，我看着地段等都还可以，就拿下了。这个月开始装修。”
说到这里，洛听竹道：“我，我没和你商量装修风格，师兄你不会怪我吧，主要是我觉得你太忙了。”
方子业对于装修风格能有什么意见？
竖起大拇指，而后直接在医院的门口给洛听竹来了一个大熊抱！~
方子业本来还想没羞没臊地吻一下的，毕竟，现代这个社会，你只要不在公共场合直接搞起来，抱一抱，亲一亲，搂一搂，摸一摸的情侣比比皆是。
然则，洛听竹目前还没有这么开放，紧张地扭开了方子业的怀抱，然后小跑着走开了。
方子业则低头看了看自己太争气的小兄弟，屁股往后一撅，滑了一个方向藏了起来，脸上也挂上了不好意思……
方子业是一个非常正常的成年男性，这些变化都非常正常。
而后，方子业就直接进了急诊科，进到了医生办公室后，把自己放在了急诊科的白大褂拧了起来，再把塞包里面携带的住院总胸牌挂上，就可以正式干活了。
方子业如今，为了方便上班，买了十几件白大褂，放在了医院的各个地方。
练功房里两件，实验室里三件，病房里三件，门诊办公室两件，急诊科四件，都标注了自己的名字……
这是没办法的，免得到处跑着找白大褂的话，提前多买一些备着就很方便，反正方子业目前也不差这一点钱。
“王师兄，辛苦了啊。”方子业推门进创伤中心急诊门诊后，先告歉一声。
诊室里，王元奇只是对方子业随意地招了招手，就又与聂明贤探讨了起来。
“贤哥，我还是发表一下不太成熟的看法啊，我个人还是觉得，车载式的中等规模器械，比便携式的小器械，更安全一点。”
“断肢的病人在转诊的过程中，绝对不可能走着来，必然是有车的！而且必然是120转诊，所以，车载式的中等体外循环仪，比便携式的更好用。”
“应用的过程中，也会相对更加安全。”王元奇道。
聂明贤闻言，右手的拇指和食指不断的掐捏着，在思考王元奇的建议。
再隔壁，龚子明则是完全的工具人，他目前的积累，还参与不进来这么高端的课题。
是的，这是一个聂明贤带进组的“临床课题”，也是他的投名状，更是聂明贤展现自己能力的‘临床课题’。
优化过的体外循环仪。
在有可能的情况下，这个体外循环仪，可以作为保肢术、临时保命、预防血栓脱落等多种用法。
只是开发起来的难度不小。
当然，聂明贤之前在血管外科的时候，就把这个东西玩得通透了，正准备主要开发的时候，聂明贤的父亲就患了癌症，需要非常大一笔的钱……
聂明贤的导师也不得不忍痛割爱，临时叫停这个临床课题。
本以为，去年聂明贤回到了京都之后，聂明贤可以重新进入到课题组里面。
可也就是最近，方子业才从聂明贤的嘴里得知，聂明贤回到了京都之后的第二个月，他的导师下了……
为什么下呢，就是正好他被‘抓了’正着。
有些东西，你说不清公平的。
不是所有人做了坏事，就要非常公平地接受惩罚，你被抓了，就你倒霉，你不能乱攀扯的。
所以，聂明贤就进入到“流浪”序列。
这也正常，中南医院的李老教授，现在也还没‘回来’，李国华老教授可以去的地方，聂明贤的老师不能去？
然而，最近一段时间，聂明贤融入到了团队之后，与兰天罗两人，一拍即合，火花四射。
好家伙，两个人聊的内容，非常深入……
“贤哥，你这是又打算给我一个惊喜吗？要自主锻炼独立思考的能力？”方子业听王元奇说完后，就‘阴阳怪气’地玩笑了一句。
之前，聂明贤和兰天罗两人聊的火热，认为这个东西，他们两个参与前期就够了，后面让方子业挂个名。
可聂明贤就没想到，之前这种想法，就是方子业提出来的。
方子业能提出来，那方子业的理论积累到了哪一步？
两人聊着聊着，有一天聊不下去了，兰天罗才找到了方子业吐槽，结果方子业三下五除二地就解决了一个觉得不可能的理论缺陷。
火热了接近半个月的兰天罗和聂明贤两个人都麻了，赶紧拿着图纸和数据找方子业了。
什么独立能力啊，什么自主研发能力啊，都不管了。
聂明贤闻言，翻了翻白眼：“元奇，袁子业以前也是这样吗？”
王元奇闻言先一愣，马上就懂了袁子业到底是什么意思，摇头：“不不不，贤哥，以前的子业可乖了，恭恭敬敬，谦虚有度。”
“现在才飘起来。”
“有人都说他是方·太平洋·子叶，浪得更厉害呢。”
聂明贤现在很喜欢开袁威宏和方子业的玩笑，不知道为啥。
有可能就觉得，方子业和袁威宏两人，是他比较感兴趣的对手，正好是旗鼓相当吧。
王元奇师兄好歹与自己同出一个师门，现在胳膊肘都不知道拐去了哪里，帮着聂明贤欺负自己人。
便咳嗽了一声，脸色一正：“王师兄，前几天邓老师狠狠地批评了我一顿，说我私设团队，私募人手！”
“所以啊，以后王师兄您可能需要休息了。”
王元奇一听，就知道方子业这是在故意报复。
“贤哥，你看，你看你看，这子业现在多刁钻刻薄啊？”
“我才说了他两句，他就报复我！”王元奇如今已经是烂了心态。
与其和方子业比谁更优秀，还不如摆烂，直接以师兄的名义欺负着方子业玩一下。
袁威宏都能看得开的事情，自己何必看不开？
所以啊，欺负方子业，是一件非常喜闻乐见的事情了。
放下偶像包袱，放下竞争心态，就直接欺负‘小孩’算了。
聂明贤认真地想了想，道：“王博士，这句话啊，邓教授还真的说了。并不是子业在故意造谣。”
“你现在和方子业两人，都是本院的新进职工，方子业职称不比你高，但你俨然如同他的下级一般。”
“其他科室已经略有闲言碎语了。”
“邓教授还说了，这并不是你情我愿的事情，就可以摁住这些闲言碎语的。”
王元奇闻言，脸色肃然起来。
难以置信：“管天管地，他们还管老子愿意？”
虽然不知道到底是谁在嚼舌根，但王元奇是真的醉了啊？我愿意跟着方子业学习，我愿意帮方子业师弟承担任务，这还有错？
“没管啊，所以没说你是舔狗，只说方子业架子大。”
“人言可畏啊。”聂明贤道。
方子业把门关上后，坐在了一把黄漆木椅上，说：“王师兄，这个真不是我开玩笑，是师父的安排。”
“所以啊，以后你我轮替值班肯定是不行了。”
“而且，科室里的下级也有意见了。上个月因为贤哥参与到操作次数的分配中后，导致其他组的一些师弟们有些操作机会没有分配完。”
“王师兄你多只是带着本组的师弟们，他们对此也有意见。”
“更重要的是，韩教授也对此有了意见。”
“不，是韩主任，对此也有了意见！”方子业认真地说着。
王元奇一听韩主任三个字，瞬间焉了。
韩主任是分管创伤外科和创伤中心人事大权的主任，王元奇肯定不能和主任对着干啊。
他还真的可以管他王元奇愿意。
王元奇不在创伤外科，所以不知道韩元晓的安排和分配：“那我后面去哪？还是仅跟班谢教授？”
聂明贤摇头：“不，韩教授把你点到了他们组。”
“然后，王师兄你再与我轮换值班。”
“这个月，因为董教授的离休，科室里只剩下来两个临床组。”
王元奇闻言，沉默下来。
而后表情非常纠结：“韩主任这是想干嘛？明明知道我是师父的学生，还要把我调到他那里去。”
“董教授组空闲了下来，这么多人，为什么偏偏是我呢？”
方子业解释道：“奇哥，因为今年我们创伤外科就你我新晋，师父留一个，韩教授必须也要留一个。”
“这是他的权利啊。”
“如果不是你去，就只能是我去了……”
方子业忽然觉得自己有点混蛋。
自己如果过去了韩元晓教授组，那么团队的毁损伤课题就只能临时搁置。
邓勇肯定不会这么安排。
王元奇保持沉默了一阵，上下看了看刚刚与自己开玩笑的方子业，闭着眼睛深深地吸了一口气。
然后开始收拾自己的东西，一言不发起来。
王元奇知道，这一次去了韩元晓教授组，以后再想脱身回来可不容易。
而这，就是邓勇帮他王元奇强行留在中南医院必须要付出的代价！
王元奇留院，其实是走了捷径的，是邓勇教授为了王元奇争取到的一个机会，相当于是捡漏了。
然则，这个世界都是公平的。
你捡了漏，就一定会在其他地方补足你当初的缺失，或多或少的补足而已。
之前还有说有笑的三人，变得沉默了下来。
王元奇大概收拾好了自己的背包之后，起身后抱了抱聂明贤和方子业。
他与聂明贤并没有说话，但抱着方子业的时候，开口道：“子业，我们永远都是兄弟。”
说完，不待方子业回复，王元奇才出了门，离开了创伤中心急诊诊室。
看着王元奇的背影，聂明贤道：“子业，你说明天王元奇博士如果看到，你将不再出现在创伤外科病房，以后就只是在创伤中心急诊门诊与手术室出现，他会有什么样的想法和感慨？”
王元奇升职了。
他与方子业，并任为创伤外科的住院总。
方子业住外，驻守创伤中心急诊诊室，王元奇主内，主管科室里的大小事务。
所有的急诊，都由方子业会诊，王元奇就只要管好病房，然后抽空去做急诊手术就好了，相当于方子业与王元奇之前的职位互换。
“不知道啊，这也是王师兄的一个机遇。”
“韩教授也是有能力的人，他与协和医院的齐乔文教授，达成了新的合作课题，听说好像是一个新的截骨矫形术式的开发与新钢板的应用……”
聂明贤闻言则说：“韩教授的确有能力，不吱声地以减负的名义把你发配到急诊创伤中心来，你还没有任何反驳的理由。”
“也是个有魄力的人啊。”
方子业听到这里，看了看聂明贤：“贤哥，你没有给王元奇师兄说起他回病房担任住院总的事情撒？”
“这可是韩教授亲近王师兄的言辞，我们不能提前把它用了啊。”
聂明贤摆了摆头：“谁来谁去，和我又没多大的关系。我说这些干嘛？”
“邓教授都不说的话，我是不会说的。”
“现在好了，我们两的房子都白租了，房东每月血赚两千多，我们两个还得把电费搭进去……”
聂明贤也明显是想常住医院了。
“贤哥，你不能这么想，你应该想。我TM的天天白嫖。”
“电费不用自己出，二十四小时不断电，被子不用自己洗，一周换一次，饮用水自助，我们还不用交房租，二十四小时的热水供应，手术室的误餐室随便吃……”
“你说，这还需要什么生活成本？”方子业改变了一个思路。
聂明贤听了，伸手拿出来了一张空白A4纸，说：“来来来，你写个申请，医院的院领导肯定同意你方子业住一辈子。”
方子业才不写。
反正啊，他也不亏。
韩主任这么安排的前提是，给他涨薪了，提升了0.5的绩效系数。
方子业把这个奖励标准给两位师父一说，两位师父都拍板同意了……
(本章完)