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第2章 面试鬼见愁——「卷王之王」科技有限公司（第4页）

林眠：“…挺震撼的。”确实震撼，震得他三观都快裂了。

“走！带你去参观一下我们真正的战场！”李总监不由分说，揽着林眠的肩膀就往外走，仿佛两人已是并肩作战多年的战友。

他首先指向那面巨大的数据屏：“看！这是我们公司的‘战斗仪表盘’！每一个数据跳动，都是我们战士冲锋的号角！实时排名，激发无限潜能！在这里，没有平庸，只有冠军和…即将成为冠军的人！”

接着，他指向开放办公区：“看！这是我们无畏的战士们！他们眼里有光，心里有火！为了梦想，全力以赴！”

林眠看到一个年轻人一边啃着能量棒一边敲代码，眼神发直；看到另一个女生对着电话几乎是在嘶吼：“这个需求今天必须给我！我等不了！”；还看到有人拿着筋膜枪在捶打自己僵硬的后颈。

“这是我们‘能量补给站’！”李总监推开一间玻璃房，里面琳琅满目摆满了各种功能饮料、咖啡、泡面、零食，全是高糖高热量，“24小时免费无限量供应！确保战士们弹药充足！”

“这是我们的‘安心睡眠舱’！”他又推开另一个小房间的门，里面是几排如同太空舱一样的狭窄床位，“虽然使用率不高——大家都太热爱战斗了！但为我们最拼的战士提供了随时恢复能量的港湾！”

最后，他带着林眠来到一间会议室门口，透过玻璃墙，能看到里面一群人在激烈争吵，白板上画满了混乱的图表。

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“听！这碰撞的声音！这是思维的火花！是我们创新的源泉！”李总监一脸陶醉。

林眠听到的却是：“我不管！这个功能必须上！今晚通宵也得搞出来！”“资源呢？人呢？你是要我凭空变出来吗？”“我不管过程！我只要结果！”

李总监终于结束了这场令人窒息的“观光”，把林眠带进了他的办公室。

办公室的布置同样极具特色。墙上挂着书法：“天道酬勤”、“舍我其谁”。书架上摆着《狼道》、《华为管理法》、《颠覆式创新》。办公桌上立着一个牌子：“要么拼，要么滚”。

“坐！”李总监自己率先在一张人体工学椅上坐下，身体前倾，目光灼灼地盯着林眠，“怎么样？感受到我们火热的战斗氛围了吗？是不是迫不及待想要加入我们，一起创造奇迹？”

林眠斟酌着用词：“贵公司的…拼搏精神，确实令人印象深刻。”

“哈哈哈！我就知道你是同道中人！”李总监大笑，“你的笔试成绩很好，逻辑题全对，尤其是那道‘如何优化工作流程减少不必要的耗时’，思路清奇，很有意思！”

他话锋一转，眼神变得更具压迫性：“但是，林先生，你的履历…三年五家公司，这个稳定性，让我们有点担忧啊。你能告诉我，为什么离开上一家公司吗？”

来了，致命问题。

林眠保持微笑，拿出了早已准备好的、经过高度美化的话术：“主要是基于职业发展规划的考虑。我希望找到一个更能激发我潜能、与我的价值观更契合的平台。我认为短暂的经历是为了更准确地找到能长期奋斗的方向。”——潜台词：前面几家要么是傻逼，要么把我当傻逼。

“价值观！说得好！”李总监一拍桌子，“我们最看重价值观！那你能谈谈，你如何看待‘工作与生活的平衡’这个说法吗？”