第1章 开局选美 (第2/2页)

还是没有。

“嘟！”

“哔！”

“哔哔哔！”司雨气急败坏。

算了，没有金手指就没有吧，老子自己就是金手指！

作为荆楚省最年轻的短视频操盘手，抖音生态圈的资深从业人员，重生在2018年元旦节，还需要金手指？

司雨漆黑的双眸闪着激动的光芒，躺在被子里开始规划人生。

必须拍抖音发家致富。

此时，抖音还没有成长为庞然大物，遍地黄金！

前世，他毕业于湖城音乐学院电子音乐专业，去大咖传媒干了半年音乐编导后，转型短视频编导。

一年后，升级为短视频运营。

又花了一年，业绩出色，升职为运营一部总监。

天赋惊人，成长飞快。

脑子里装着数不清的爆款作品、经典bGm和创意，精通短视频运营和音乐制作，这和有金手指有什么区别？

再过十五天，抖音将全面启动明星推广战略，全网络投流，迎来大爆发！

赶紧的！

赶在爆发之前，成立mcN公司，抓住这波流量风口，和抖音同步起飞！

不搞工作室。

怎能按部就班的发展？时间是最大的成本！

专家重生，必须一步到位，直接注册公司，跳跃式发展。

启动资金不足？

私房钱卡里有4.8万，不够的用校园贷凑。

找一批声色俱佳的女学生，签下来，培养成初代大网红。

自己再做两个账号。

等渡过冷启动期后，就海阔凭鱼跃，想怎么发展都行：

可以挖掘没有发迹的大网红，签到旗下；

可以培养素人，按超级网红的模板去复制；

可以按自己思路去培养素人，“生造”出网红；

还有短视频带货、直播电商、代运营......

挣钱的法子不要太多。

司雨用了五分钟，干脆利落的拟定思路，再进一步丰满计划。

目前的抖音，只能发15秒视频，只能做泛娱乐内容，知识、剧情等内容统统干不了。

泛娱乐内容里，唯有舞蹈是涨粉最快、上限最高的垂类。

抖音初代目三大女网红，就有两位是舞蹈博主——代骨拉K和停车场女孩——另一位是演唱达人莉哥。

对，就搞舞蹈！

找几个女生，培养成舞蹈博主，按超级网红的目标发展！

那么，这批女生的素质就很重要了。

颜值、气质、双商、舞蹈能力，一样不能少。

漂亮女生自带流量，红的快，发展上限高。

为什么代骨拉起初那么红，后面不行了？卡到两千万粉丝上不去了？

正是因为她颜值不够，有瓶颈，到上限了！

行，按这个思路执行！

湖城音乐学院这么多的舞蹈生资源，开局选波美，看哪位女生比较好命吧。

司雨打定主意，翻身趴到床上，拿起手机，登录湖城音乐学院官方论坛，戳出一段招聘广告：

某mcN机构招舞蹈系女生多位，任签约网络艺人，基础月薪3K，可享受商业分成，运营平台为抖音。

要求：颜值高，亲和力强。

有意者请发送简历和登记照、素颜生活照各一张至此邮箱：xxx@。

司雨审视一遍后，将“某mcN”改成“某演艺经纪公司”。

现在的学生不懂mcN的意思，经纪公司肯定懂。

再看一遍，oK，没问题。

点击发帖！

二十分钟后，有位舞蹈系男生看到帖子，顺手转发到班级群。

反正他是男的，不能应聘，给女同学们谋点福利吧。

班级群瞬间炸了。

这待遇，牛啊。

湖城本科应届生平均月薪4.2K，在校生平均生活费1.3K，这岗位开到3K了！

光靠基础月薪就能活的很好，还能赚点恋爱经费。

开房买伞的费用全够了。

更重要的是，这是培养舞蹈网红！

万一红了呢？

有商业分成的哦！

围脖上的大博主，一条文字广告大几万！

艺术生都熟悉培养演艺练习生的模式，从棒子那边传过来的，华国的机构都在学。

芒果台搞超级女声等综艺节目沿用了那套模式。

海选到最后几十位的时候，所有入围选手要先签黑心经纪合同。

这个广告，把娱乐圈那一套搬到互联网上了。

班级群里热烈的讨论着，纷纷@班里颜值高的几位女生，“你去不去试试？”

有人转发到别的群。

一传十，十传百，不到半天，所有舞蹈专业的女生都知道了这则帖子——不论年级。

所有班级群里都在讨论这个话题。

感觉自己有几分姿色的女生，小心脏都砰砰跳了起来。

投个简历试试吧？

万一聘上了呢？

一封封邮件，带着主人的美照和浓浓的期待，飞向司雨的邮箱......